<img height="1" width="1" style="display:none" src="https://www.facebook.com/tr?id=902481421156725&amp;ev=PageView&amp;noscript=1">

Universidades

MASTERING KNOWLEDGE FOR PROFIT

Los sistemas universitarios no están exentos de buscar fortalecer sus ventajas competitivas.

Estas organizaciones complejas se enfrentan a retos de comercialización como percepción de valor/precio y atender mercados nuevos como educación continua y las oportunidades de vinculación empresarial. También deben racionalizar los costos de atracción y mantenimiento de talento, la utilización de nuevas tecnologías de apoyo a la docencia. Finalmente, las universidades son un importante pilar comunitario y deben buscar fortalecer la relación con estudiantes y ex alumnos a través de trabajo comunitario, investigación y filan-trópico.

London Consulting identifica las oportunidades e implementa soluciones para maximizar rendimientos incluyendo la perspectiva interna ( académico, administrativo, recurso humano) y la externa (comercial, marketing).

¿Qué podemos hacer por ti?

Soluciones

  • Proyección de ingreso en unidades y valores, que permite la programación anual de los recursos.

  • Plan de Marketing que tome en cuenta directrices estratégicas, análisis interno y externo, presupuesto y plan de actividades.

  • Modelos Comerciales enfocados en el cumplimiento de objetivos de ventas.

  • Modelos de Fundraising que aseguren la captación de recursos.

Beneficios

  • Incremento en el porcentaje de estudiantes matriculados.

  • Incremento en penetración del mercado medido por colegios y preparatorias.

  • Mejora en el índice de fidelización de ex-alumnos en programas de postgrado.

  • Aumento de llamadas de telemarketing para prospección de diplomados y cursos.

  • Incremento de donativos para actividades filantrópicas.

Soluciones

  • Modelos de Planeación Financiera.

  • Modelo de Compras que asegure la utilización de un proceso confiable.

  • Control presupuestal que garantiza el manejo efectivo de los egresos.

  • Indicadores para medir y gestionar la rentabilidad de cada programa.

Beneficios

  • Generación eficiente de EEFF.

  • Incremento de rentabilidad por programa.

  • Disminución de horas extras.

  • Disminución de cuentas de gastos.

  • Control de presupuestos de egresos.

Soluciones

  • Modelo Académico que vele por el cumplimiento de las políticas de rectoría.

  • Programación de recursos basado en estudiantes matriculados.

  • Modelo de Administración basado en el control de flujo de efectivo.

  • Herramienta de monitoreo educativo para supervisión de actividades académicas.

  • Modelo de Recursos Humanos que asegure la contratación del personal idóneo.

Beneficios

  • Incremento en asistencia de catedráticos.

  • Incremento en puntualidad de clases.

  • Incremento de asistencia de estudiantes a las clases.

  • Disminución de días del cierre contable.

  • Disminución de cartera vencida.

  • Control sobre el manejo de descuentos y becas.

Soluciones

  • Programa de desarrollo de habilidades de gestión.

  • Modelo de acompañamiento individual (coaching) y ejecución de feria de proyectos.

Beneficios

  • Incremento en las habilidades de gestión del personal de niveles gerenciales y del personal de la institución en el desarrollo de proyectos de alto impacto.

Nuestros clientes

udem
usanplablo
ucal
ucv
andes
uth
landivar
ulasabana
tadeo
  • “Entre los resultados generales del proyecto, se destaca entre otros, el mapa de relaciones entre direcciones y gerencias, que permitió la definición de entregables y los respectivos tiempos para cada actividad transversal, mejorando considerablemente el seguimiento y el desempeño de los mismos.”

    José Antonio Guinea | Gerente General Corporativo
    Grupo UCAL TOULOUSE (Perú)
    ROI 3 a 1

CONTÁCTENOS

Transformemos tu empresa juntos